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回复总数  479
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2019-05-15 23:04:42 +08:00
回复了 appleFN 创建的主题 分享发现 说说刚推出的北京地铁禁食规定
@gps949
你这个就有意思了,
一刀切?为什么不能一刀切?
执法成本你来给?难道还出台个什么可以吃,什么不可以吃?
执法者巡逻的时候还拿着一张长长的清单,
“等等,让我查查这种食物在不在清单上”?
“等等,这种东西成分不好判定,送去实验室化验一下”?

拿地铁吃东西,和影视作品分级比就是混淆视听;
这种东西恰恰就该一刀切。
2019-05-15 23:01:14 +08:00
回复了 appleFN 创建的主题 分享发现 说说刚推出的北京地铁禁食规定
@Aixtuz
不会有漏洞,南京这边好多年了,
我基本没见过吃东西的。
2019-05-15 23:00:07 +08:00
回复了 appleFN 创建的主题 分享发现 说说刚推出的北京地铁禁食规定
@ranleng
吃东西是道德问题,
那如果出台了地铁不允许吃东西的规则规范,你再吃东西这是道德问题吗?
显然不是。

那我为啥不能杀人,杀人不也是道德问题吗?
2019-05-15 22:57:46 +08:00
回复了 appleFN 创建的主题 分享发现 说说刚推出的北京地铁禁食规定
2019-05-15 22:57:07 +08:00
回复了 appleFN 创建的主题 分享发现 说说刚推出的北京地铁禁食规定
@Biggoldfish
南京地铁我记得 6,7 年前就不能吃东西,喝水了,
否则会罚款。

你没看错,包括喝水,
如果你饿,忍不住,可以下车但站台上吃,
但是不能在车上吃。
2019-05-15 22:53:16 +08:00
回复了 appleFN 创建的主题 分享发现 说说刚推出的北京地铁禁食规定
@Sapp
你搞错了一点,
征信不是惩罚你吃东西,
而是惩罚这种行为:地铁出台不允许地铁上吃饭的规定,你违反规定的行为。

不要混淆,不是惩罚你吃东西的权利,而是惩罚你违反社会契约 /公约,
你说是不是信用用问题。
比如电影院内不准大声喧哗,这是大家的共识,社会默认的规则,你说你违反是不是信用问题。

另外这里的信用应该不是狭义上的金融信用,而是社会信用。
2019-05-15 22:47:09 +08:00
回复了 wuyiyiwuoaa 创建的主题 生活 才 23 岁,但是已经对生活失去信心了
一句话概括,
缺少社会的毒打。
2019-05-15 22:44:21 +08:00
回复了 zxq2233 创建的主题 问与答 驾校学车遇到这样的教练,我该怎么维权?
@tjxiter
求分享黄网交友网站。
2019-05-15 20:11:04 +08:00
回复了 zxq2233 创建的主题 问与答 驾校学车遇到这样的教练,我该怎么维权?
@joeytat
“你开公司知道单子稳赔, 还能不止损继续做?”
所以说很多国人特别喜欢投机取巧,
就跟 hr 劝退一样,
契约精神在哪里?难怪 reddit 上有很多人抱怨国人打游戏作弊,
商业最重要的就是诚信和契约。

要么你就不签合同,要么签合同的时候规定好,签了合同看到无利可图就毁约?
2019-05-15 20:03:08 +08:00
回复了 zxq2233 创建的主题 问与答 驾校学车遇到这样的教练,我该怎么维权?
契约精神呢?
看到容易完成,契约就是金科玉律;
完成困难,契约就是草纸?

另外合同有违约的惩罚吗?
2019-05-15 12:44:41 +08:00
回复了 jmercer 创建的主题 问与答 关于睡觉问题
中午录音,
晚上带耳机,
耳机里面放录音。
2019-05-15 12:44:23 +08:00
回复了 jmercer 创建的主题 问与答 关于睡觉问题
太简单了,
中午录音,
带耳机,
耳机里面放录音。
2019-05-15 12:43:30 +08:00
回复了 love8 创建的主题 问与答 ios 关于 95 开头骚扰电话拦截
ls 是正确的,
好像没有,安卓可以。
2019-05-15 12:42:17 +08:00
回复了 1069401249 创建的主题 深圳 迫于没钱,在关注小产权,有兴趣的我们建群交流下信息
好好研究下政策法律,不要吃亏。
2019-05-15 12:41:40 +08:00
回复了 strry 创建的主题 Python Python 打印乘法表,出 BUG 了
当 i=1 时候
range(1,1) 没值吧,
而不是取 0.
@Fengren
真正的难点在于证据的保留举证,和维权的耗费的精力和时间。
至于法律能否得到公正的执行,这个我相信我国还是社会主义国家的。
@Fengren
另外讲真心话,你的这些经验绝大多数在我看来都是错误的,

“结合自身经理来说说楼主,公司和你谈离职,既然给出 1.3 赔偿人家肯定会有理由,公司人事、法务又不是傻子,”
你想多了,公司恫吓劳动者离职的例子还少吗,我很少见过公司大大方方给应该赔偿的,基本都是能省就省,能少给就少给,阿里的月饼事件不也是吗,阿里这样的大公司都这样,现在中国的 hr 都这样。
真正像你说的那样的是外企。

个人觉得,你写的有些东西误导了其他人。
@Fengren
1. 单方面调岗降薪违法,意思就是如果劳动者不同意,是不可以调岗的,
“公司给出调岗的方案,(调岗)是你不同意而已。” 这是违法的。

2. 公司总有千万种理由。最终难受的是自己。
这是错误的,公司有千万种理由恶心你,你也有千万种方法赖着他;
但是公司没有千万种理由辞退你。

只要你保留好证据,是不难的,大体上我国劳动法还是偏向劳动者的,一般只要有证据,或者对方提不出证据都是判劳动者赢的,

不知道你遇到了什么。
2019-05-15 11:39:59 +08:00
回复了 v2overflow 创建的主题 职场话题 唉,被领导阴了
上面说背锅的我看不懂,这明显不是背锅啊,
这是什么?
对于 B,这是拉拢人心;
对于 lz,这是挑拨离间;
明显属于搬弄是非啊,这是勾心斗角,办公室政治好吧,
跟背锅有啥关系。
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