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longbo666
V2EX  ›  职场话题

被老板严重高估怎么办?

  •  
  •   longbo666 · 2016-01-02 22:44:58 +08:00 · 4520 次点击
    这是一个创建于 3008 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。

    如题,创业公司。
    老板也是聪明人,技术出身;
    我感觉自己被高估,被动加薪;
    过一阵也许要被奖励股权了
    我该怎么办

    17 条回复    2016-01-03 19:55:42 +08:00
    Jaylee
        1
    Jaylee  
       2016-01-02 22:48:22 +08:00
    正常。

    技术总是在短期内被高估,但是在长期又被低估。
    hellov22ex
        2
    hellov22ex  
       2016-01-02 22:49:47 +08:00
    提升自己,让自己能心安理得地拿到这些?
    xwartz
        3
    xwartz  
       2016-01-02 22:50:45 +08:00
    卧槽,我怎么没遇上这样的好事
    niboy
        4
    niboy  
       2016-01-02 23:22:20 +08:00
    老板是怕人才流失,你好好干活就行
    1yndonn3u
        5
    1yndonn3u  
       2016-01-02 23:24:25 +08:00
    多努力工作,老板重视难道还不好么?

    不仅仅是精神重视,而且还以物质奖励,这样的老板还有么?
    redsonic
        6
    redsonic  
       2016-01-02 23:37:40 +08:00   ❤️ 1
    在创业公司被高估也有副作用,就是能力透支,如果真的很投入(主动或被动)的话还会体力透支。另外老板是否写代码?如果不写 题主最好能和老板定下明确的目标,不要承诺太多。
    longbo666
        7
    longbo666  
    OP
       2016-01-03 00:35:45 +08:00
    🙏感谢各位真诚的建议,
    反正我现在是骑虎难下了,努力奋斗吧。。。
    话说感觉精力真的有点透支,可是看到老板每天也跟着一起加班到那么晚,咱也不好意思说啥。。。
    vimutt
        8
    vimutt  
       2016-01-03 01:32:13 +08:00 via Android
    只要你不是因为牛 x 吹大了 那么老板给你多少是他的事儿 人有时候莫名其妙的会对另一个人有信任感 或者他看上你了? 233
    pheyer
        9
    pheyer  
       2016-01-03 11:00:16 +08:00
    另一方面说,这也是你前进的动力
    chenwl
        10
    chenwl  
       2016-01-03 11:00:56 +08:00
    @longbo666 还是沟通下比较好,问问他加班做什么事情?需要你分担点什么呢~
    pynix
        11
    pynix  
       2016-01-03 12:19:49 +08:00
    这等好事,我只想问一句,还招人吗?
    mahone3297
        12
    mahone3297  
       2016-01-03 12:27:05 +08:00
    还招人吗?。。。
    windfarer
        13
    windfarer  
       2016-01-03 12:52:57 +08:00 via Android
    同问一句,还招人吗?
    luoway
        14
    luoway  
       2016-01-03 13:20:27 +08:00
    别太累,主动要求招人分担(分享),然后楼上们就有机会了。
    若是能实现 1+1>2 ,也不怕更多期望和挑战了。
    长期加班会长期影响效率,和寿命。
    jedicxl
        15
    jedicxl  
       2016-01-03 13:31:07 +08:00
    短期被高估,可能对你有暂时的好处
    长期被高估,时间越久,对你越不利

    最后你总会被发现不符合他过高的期望和预判的,那时老板会认为是你(和你的表现)欺骗了他,而不是他眼光差看错人,然后会怎样,已经不用我往下说了

    建议开诚布公认真谈谈,可以通过邮件之类可以留下证据的方式。如果他还是这么高估你,那你该工作工作,该干嘛干嘛,后面的责任由他自己负。但前提是你一定要和他沟通,说清楚你对自己的认识和定位
    lilyswf
        16
    lilyswf  
       2016-01-03 16:45:01 +08:00
    别多想了,好好干活就行了。
    oclock
        17
    oclock  
       2016-01-03 19:55:42 +08:00
    也问一句,还招不招人
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