这是一个创建于 1701 天前的主题，其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
完成的事情都已经和上级汇报的了，但是没有新的安排，这个时候你们都干嘛，摸鱼？等待安排？
 |
1
jzbax1230 2019-08-22 10:03:29 +08:00
学习，除了工作就是学习，我太难了
|
 |
2
mikulch 2019-08-22 10:04:57 +08:00
等安排。摸鱼。
|
 |
3
LxExExl 2019-08-22 10:05:03 +08:00
任务从来都做不完 挑优先级高的做
|
|
4
LxExExl 2019-08-22 10:05:26 +08:00
但是并不影响摸鱼 掌握好节奏就好
|
 |
5
psychoo 2019-08-22 10:09:41 +08:00
优化，持续优化，优化无止境
|
 |
6
ScotGu 2019-08-22 10:46:53 +08:00  2
领导也不容易，不要给领导添麻烦就好。
|
 |
7
tz894305532 2019-08-22 11:06:01 +08:00 1
学习+放飞自我。没活，领导也很着急，别催了。
|
 |
8
Godikov 2019-08-22 11:08:14 +08:00
学习和摸鱼，问了就是在优化。
|
 |
9
fxy739371 2019-08-22 11:10:18 +08:00
领导很忙的，不要打扰领导
|
 |
10
lison007 2019-08-22 11:19:17 +08:00
领导知道手下有没有活，无需自己多说
|
 |
11
Hucai 2019-08-22 11:27:58 +08:00
我司领导风格就是不该你做得千万别做，不该你问的也别问，别给领导添麻烦，领导也需要摸鱼
|
 |
12
deletemyself 2019-08-22 11:36:23 +08:00
只要不需要日报周报的汇报(有的话汇报就有点难看)就。。。等着呗，自己安排
 |
 |
13
chcx 2019-08-22 12:08:56 +08:00
学习，除了工作就是学习，我太难了
|
 |
14
Felldeadbird 2019-08-22 12:55:24 +08:00
没事做肯定要摸鱼啦。你主动请缨，领导可不高兴啊。
|
 |
15
ChefIsAwesome 2019-08-22 13:11:35 +08:00 via Android
给自己组员找活干，或者让他们看上去在干活，保持一个稳定的节奏，是领导的工作之一。
很多情况下，你做的快，公司老板不会说奖励你，而是会觉得你工作不饱和，想着是不是开了你，或者换个更便宜的人。 其他部门的人可能活很多，或者因为其他什么原因做的慢，甚至加班加点，这时候做得快的你又会变成眼中钉。 上班就是这样，刚工作的时候我也不懂这些。曾经手下有个工作能力挺强的毕业生，老板觉得他天天也没什么事干，就让我给劝退了，留下能力差点，但是看着活很多的其他人。 你要是觉得这个公司有前途，那你就混着，真受不了，那就抓紧学习，去其他地方挑战难度强度更大的工作。 |
 |
16
vocaloidchina 2019-08-22 14:16:02 +08:00
老板别来催我完成任务就好了...
|
 |
17
hfbb 2019-08-22 14:56:01 +08:00
按照能者多劳，多劳多错定律，先排好事情优先级，急的事情先做掉，然后慢慢摸鱼，来催了再继续做
|
Select Language