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grzhan
V2EX  ›  酷工作

[上海]森亿智能招募前端、后端、NLP 机器学习工程师 (含回复抽奖)

  •  5
     
  •   grzhan · 117 天前 · 5972 次点击
    这是一个创建于 117 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。

    公司及岗位介绍

    我们森亿智能是一家坐落于上海张江,从事医疗人工智能与数据治理的公司。目前公司已经历至 C 轮融资,有腾讯、真格基金、红杉资本等众多投资机构参与。目前员工数量已经达到近 400 人左右,是一家已经发展到一定规模的创业公司了。

    (关于森亿具体在做什么,以及公司的发展历程可以收听近期我们公司 CEO 张少典参加的一期播客:森亿智能张少典:你可能被人工智能辅助诊疗救过命 ,感觉讲的还是不错的)

    目前研发部门释放了一些 HC,我们希望招收一些前端同学、后端同学(含高级)以及擅长 NLP 的同学。

    弹性时间工作制,上午 9-10 点,下午 18-19 点,不强制 996,但确实不同部门因为项目进度不同有时候会出现一定程度的加班。待遇我们目前是 15 薪,薪资水平优于市场平均水平。还有就是符合劳动法标准的五险一金,补充医疗保险,额外的带薪年假、团建费用等

    这次招人也是希望解决目前公司研发部门的两大问题。

    首先是我们公司一批对技术有热情的同学包括技术总监在内,会针对我们在医院项目中遇到的需求自研一些技术方案,这些轮子在技术上放到业界都是有一定场景通用性的(比如我之前尝试开源的 NLP 标注引擎 Poplar,像这样值得开源的轮子在公司内部还有很多),但由于研发资源有限,技术方案很多还不成熟,离产品化还有距离,因此需要更多对于技术更有 sense 更有热情的同学加入进来;此外,公司的前端后端的技术规范体系今年也在着手建立,也需要在这方面有想法、想要尝试的同学。

    总结来说,我们目前很难招在 BAT 微软谷歌等大公司混日子的同学,但只要技术方面有兴趣有热情并且有相应视野的,即便应届我们也很欢迎。公司规模不大,现在这样的人也不多,所以还是有很大的上升与成长空间的。

    另外一个问题是 NLP,前段时间我与我们 NLP 主管沟通时了解到,与 16 年刚创业时候相比,我们 AI 团队对于如何 通过 NLP 算法解决包括电子病历在内的医疗智能运用问题,今年已经有比较明确的方向和思路,所以需要招募对于医疗自然语言处理方向感兴趣的同学,来着手推进目前公司 NLP 工作的进度(顺带缩短空窗期,秒杀同行 w )。

    总之欢迎感兴趣的同学请把简历投递到邮箱:gu(dot)xiaochen(at)synyi(dot)com,约个面试来聊聊,分享你的看法。

    期待与有想法有见识的 V 友共事 :)

    职位描述

    前端工程师

    工作内容

    1. 参与产品的需求分析、设计并给出合理方案, 完成前端功能编码和测试;
    2. 配合设计师实现前端功能, 交互效果, 提高用户体验;
    3. 协助后端工程师完成前后端接口设计和编码;
    4. 持续开发及维护前端系统, 进行升级优化;

    岗位要求

    1. 本科以上学历,两年及以上相关经验,精通 javascript, css, html;
    2. 深入使用过前端 MVC 框架, 熟悉 Angular (新)者优先:
    3. 熟悉 es6/es7,了解 typescript
    4. 了解至少一门后端语言,如 java, c#, php, python, ruby, node.js 等等;
    5. 有良好的产品思维以及交流能力,能和产品经理、设计师等配合完成产品
    6. 关注新的技术, 不断提升自身能力;

    后端工程师(含高级)

    职位描述

    1. 负责软件产品模块的分析、设计、开发实现和单元测试;
    2. 负责各类系统手册和各类开发文档的编写;
    3. 负责公司已完成项目的后续部分维护工作。

    职位要求

    1. 计算机或相关专业本科以上学历,2 年以上软件开发工作经验。对 ASP.NET WebApi(C#)、面向对象分析设计、多层架构有较深入了解;有医疗 B/S 系统相关开发经验优先;
    2. 熟练掌握 C#、.Net Core、EF Core 、HTML5 、CSS 、JavaScript 等相关程序开发技能;
    3. 熟练掌握 Oracle/SQL Server/MySql/PostgreSQL 任一种数据库;
    4. 熟悉 Linux 平台下 docker 运维优先;
    5. 具有一定的设计能力和需求分析能力,熟练面向对象编程思想,代码稳定性和可维护性好;
    6. 热爱学习新技术,学习能力优秀,能学以致用,具有较强的沟通表达能力,良好的职业素质和团队合作精神。

    (本次后端高级岗需要有复杂业务项目的开发经验,对 DDD 有深入理解、有医疗信息化系统开发经验的优先)

    NLP 工程师(事件抽取)

    职位描述

    1. 负责医学事件抽取关键技术的研发、实体关系抽取; 主要包括:事件的检测、类型识别以及事件论元角色抽取等相关过程利用机器学习等方法来处理。
    2. 熟悉 NLP 的基础理论,马尔科夫模型、LDA topic model 以及基本的语言模型(语法和语义)等。
    3. 熟悉常用的语言模型(深度)如 N-Gram 、LSTM 、CRF 、翻译模型、gru 、attention 机制等等,熟练使用 tensorflow 、pytorch 等工具进行建模并调优。
    4. 掌握传统数据结构算法:排序、动态规划、递归等基本方法,比如基于最长公共序列 LCS,把候选事件句进行模式相匹配,完成后即可抽取对应位置的事件元素等等。

    职位要求

    1. 对医学信息智能化处理和医疗 AI 场景 NLP 方向有兴趣。
    2. 对数据敏感,掌握量化分析方法,善于从数据中发现问题,提出假设并使用数据进行验证。
    3. 优秀的编码能力,熟练掌握 python 或者 C++语言(或者类 C 语法的都可以)。

    医学知识图谱工程师(知识图谱构建)

    职位描述

    1. 负责医学领域知识图谱通用技术,完成分布式图引擎开发和优化等工作;
    2. 负责知识图谱与数据处理流程的融合、挖掘等工作;
    3. 负责通用领域知识图谱的架构设计和开发;
    4. 实体库构建:针对医学 EMR 以及医学变量相关的实体库构建,以及构建实体分类、实体属性设计实体库评估指标及反馈优化系统;
    5. 实体关系 /schema:知识图谱的 schema 设计,基于标注和实体关系模型的关系构建。

    职位要求

    1. 对语义计算和知识图谱等知识有了解及应用,熟练运用知识图谱的构建等核心技术,参加及熟悉信息抽取、知识管理与表示的项目经验优先;
    2. 有知识图谱实际构建经验或实际使用过开源知识库工具,有实体链接、知识推理、语义网络、舆情预测等经验者优先;
    3. 对数据敏感,掌握量化分析方法,善于从数据中发现问题,提出假设并使用数据进行验证

    回复抽奖

    为了感谢大家支持,在这个贴子回复的我们会抽取 10 位赠送技术书籍一本(三选一,我自己挑的,具体奖品见下图):

    1 、 凤凰项目 一个 IT 运维的传奇故事

    2 、 Linux 内核设计与实现

    3 、 JavaScript 编程精解

    获奖同学届时可以挑一本,如果有觉得自己更想要的价位类似的到时候可以和我说,我直接另买。

    我会在一周后( 2020.4.20 )随机抽选获奖人员名单 ,希望大家踊跃参与,捧个人场 w

    第 1 条附言  ·  110 天前
    今晚将随机抽选 10 名同学,抽选方式是通过 Python 脚本抓取回复用户的列表并去重。
    脚本和随机抽选结果将进行 append 公示。
    第 2 条附言  ·  107 天前
    (抱歉这么迟才抽)下面我通过以下 Python 脚本进行 V2 页面抓取和随机抽选:


    脚本运行的结果如下:



    请 @Simle100 , @linktime , @ylhawj , @0x4F5DA2 , @coldmonkeybit , @zooo , @pharaoh168 , @dangge , @scoronepion , @xiaoT,邮件给我 envy518(at)gmail(dot)com,说明想要的书以及收件的地址
    263 条回复    2020-05-19 14:02:40 +08:00
    1  2  3  
    wuchengqi
        201
    wuchengqi   117 天前
    我想当分子
    sun522198558
        202
    sun522198558   117 天前
    我想当分子
    dinjufen
        203
    dinjufen   117 天前
    无情的分母
    csidez
        204
    csidez   117 天前
    无情的分母
    GeogerW
        205
    GeogerW   117 天前
    支持下
    fogg
        206
    fogg   117 天前
    支持
    wugiro
        207
    wugiro   117 天前
    分母分母
    Simle100
        208
    Simle100   117 天前
    我就是分子?
    xrr2016
        209
    xrr2016   117 天前
    分母加一
    AlghaPorthos
        210
    AlghaPorthos   117 天前
    分母++
    programV2
        211
    programV2   117 天前
    支持 一下
    lzuntalented
        212
    lzuntalented   117 天前
    哼,中奖绝缘体,凑个分母,减少你们抽中概率
    miaomiao233
        213
    miaomiao233   117 天前
    分母来了
    ydpro
        214
    ydpro   117 天前
    分割线来了
    CodingPuppy
        215
    CodingPuppy   117 天前
    都是分母,分子在这
    ivanyin
        216
    ivanyin   117 天前
    支持一下
    Comma
        217
    Comma   117 天前
    我想当分子
    23571113
        218
    23571113   117 天前
    祝贵公司能找到合适的人
    Mcatt
        219
    Mcatt   117 天前
    支持一下
    Lax
        220
    Lax   117 天前
    我想当一分子
    tonyVex
        221
    tonyVex   117 天前
    我想当分子
    geekzs
        222
    geekzs   117 天前
    分母加一
    xusjl1993
        223
    xusjl1993   117 天前
    分子
    boyuanhao
        224
    boyuanhao   117 天前
    分母++
    ccsulzf0627
        225
    ccsulzf0627   117 天前
    竟然招 angular,有点心动
    codegeek
        226
    codegeek   117 天前
    资瓷,资瓷
    evanliuit
        227
    evanliuit   117 天前
    支持
    freedom1988
        228
    freedom1988   116 天前
    凤凰项目 一个 IT 运维的传奇故事,支持
    JimGreen
        229
    JimGreen   116 天前
    分子
    mw717if
        230
    mw717if   116 天前
    拉低中奖率 怒当分母
    fan2s
        231
    fan2s   116 天前
    分母报道。。
    Haulk
        232
    Haulk   116 天前
    拉低中奖概率
    1065486929
        233
    1065486929   116 天前
    支持一下
    grzhan
        234
    grzhan   116 天前
    @0226 我们公司平台组的后端岗位对于 Go / C++ 有比较强的需求,所以如果感兴趣的话真的欢迎投简历,在 JD 上没写但我们确实蛮缺这样的人才的。
    @asleepy 我们招实习生,但是我们公司对于实习生的要求比较高,一般来说需要在被带的情况下有不弱于正式同学的产出。所以我们一般会招在校比较优秀的同学来实习,如果感兴趣的话可以来试一下
    @ishengge 如果愿意转 C#,Java 基础 OK 的话是完全可以的
    pap3r
        235
    pap3r   116 天前
    心动了,万一中奖了呢
    taohuaxianwu
        236
    taohuaxianwu   116 天前
    产品岗有吗
    sanchez0623
        237
    sanchez0623   116 天前 via iPhone
    哦?.Net 支持下楼主,可惜我找深圳的🤣
    crazydd
        238
    crazydd   116 天前
    没有视觉实习生需求嘛>w<
    bowser1701
        239
    bowser1701   116 天前 via iPhone
    分母
    wmy10226
        240
    wmy10226   116 天前
    分母
    iSung
        241
    iSung   116 天前
    当个分母,顺便投一手简历。
    breezeFP
        242
    breezeFP   116 天前
    分母
    HDRorz
        243
    HDRorz   116 天前
    @grzhan 按照 techempower 的测试,除了 vertx 外,asp.net core 还是相当能打的。虽然.net 提供了 stackalloc 、ref 、Span 这种内存分配上的优化,但实际 GC 优化做的还不够,希望.net 5 及以后的版本能深入优化一下,现在暂停的时间还是太长了。(我看.net 设计上也是有颜色指针这种类似的东西的
    grzhan
        244
    grzhan   116 天前
    @HDRorz 不是指技术本身的性能,而是指对应场景整个业界投入了多少成本。
    类似于并发编程网( https://ifeve.com/ )这样的技术积累,以及阿里淘宝等团队这一块的人力投入。相对于 Java,.Net Core 还是积累不够的,对应场景可能需要自己折腾的情况比较多。
    HDRorz
        245
    HDRorz   116 天前   ❤️ 1
    @grzhan 情况确实是这样的,比如很多大数据数据库提供了 jdbc 实现,然而却没有 ado.net 实现,用起来就非常头疼。
    至于线程并发这种,我看我们公司的 java 没有一个人用 ForkjoinTask,包括 nio 、okhttp,除了我这个写.net 的外,也是没人用的。
    billyu
        246
    billyu   116 天前 via Android
    支持一下
    qionnian
        247
    qionnian   116 天前
    我想当分子
    yicozao
        248
    yicozao   116 天前
    中奖绝缘体,凑个分母
    v218ex
        249
    v218ex   116 天前
    分子
    Leo818
        250
    Leo818   116 天前
    感觉后端的岗位满符合的,而且最近也有换工作的想法
    1069401249
        251
    1069401249   116 天前
    第二本书不错
    Leee
        252
    Leee   116 天前
    你好昨天有发过邮件过去,请问是不合适的直接就不不再回复的吗?
    1000cc
        253
    1000cc   116 天前
    虽然后端工程师需要的不是 PHP,也支持一下
    maggie7i
        254
    maggie7i   116 天前
    求问如何在文中插入图片,如何调字体大小 o(╥﹏╥)o 感谢好心人回复
    pq321
        255
    pq321   116 天前
    正正正正正正正正正
    0226
        256
    0226   116 天前
    @grzhan 我发了简历到邮箱了。
    grzhan
        257
    grzhan   115 天前
    @beyoung 我又想了想,我可能会写个脚本抓取回复的所有用户,然后做个 distinct,排除掉我的 ID 后再随机抽取 10 位。
    grzhan
        258
    grzhan   115 天前
    @Leee 简历应该 HR 部门已经收到了,由于简历数量可能不少所以我们工作出现了些失误,这个问题我和 HR 同学反馈了,他们应该会及时修正。
    如果仍然没收到回复请及时联系我,谢谢。
    grzhan
        259
    grzhan   115 天前
    @0226 多谢!
    moonyaph
        260
    moonyaph   115 天前
    我做分母
    canImo
        261
    canImo   115 天前
    2 年经验是硬性条件嘛?如果有大厂经验的话嫩不能放低要求?
    grzhan
        262
    grzhan   115 天前
    @canImo 有大厂经验肯定可以放低要求的,我们其实主要还是考察技术能力。像工作学一年,然后用这一年的经验和能力混十年的我们多少还是比较反感。
    autyan
        263
    autyan   82 天前
    发了简历了。。。期待面试~
    1  2  3  
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