不要 bb 赖赖

@Tiu011 对，我见过工作一两年同事连对象实例化顺序都搞不明白的，重点推荐《疯狂 Java 讲义》，我觉得对新手基础不扎实的很友好，记得每个知识点用代码验证一遍，可以写写博客画画脑图这样子

当你觉得无法提升，感觉根基很不稳的时候，看书是唯一的办法，因为它是围绕一个体系的

看书写博客，最近看了一遍《 Java 编程的逻辑》里面对于一些平常不注意的细节以及为什么讲的不错《疯狂 Java 讲义》一直都喜欢这本书的作者，讲的非常全面，只要你不跳着看，会有很大的收获，还有一个就是《 Java 编程思想了》，不多说了，总之，看书绝对不要捧着一本死读，一个知识点都看几本，更全面，更能形成体系，最近在补基础，先推荐这三本，我花了一个月看完，并总结成了博客和思维导图，后续准备看《 Spring 》相关的书籍

@miao666 66666

@Osk 这种情况也有，有一些流浪狗已经完全不信任人类，变得很疯狂，但是人也有好人和坏人不是吗

@whwq2012 我不管其他的什么爱不爱狗人士，就算是一只鸟一只猫受到生命危险我也不会直接无视，我懒得听你们这些道德人士的大道理，我只知道如果我不管他他就会被活活冻死，我有两只猫，一条在路边捡的，从 3 个月养到它两岁四个月了，我不觉得我自己有多高尚，你有你做人做事的方式，我也有我自己的，什么事情敢摸着良心说一声问心无愧就好

@whwq2012 能不能看懂我说的话，你今天是不是非要跟我杠这个话题

@akyle 劳动合同法》第四十六条第（五）项规定：“有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的”。按照这一规定，劳动合同期满有三种情形：1.老板同意继续签劳动合同，而且维持原来的工资或者涨工资，员工还是不愿意继续在这干，这时候老板不需要支付经济补偿； 2.老板同意继续签劳动合同，但是要降工资，员工不愿意继续在这干，这时候老板需要支付经济补偿； 3.老板不同意继续签劳动合同，这时候老板需要支付经济补偿。

@ahhui 小狗已经安排好了，同乐啦，v2 里面善良的人很多呀！

好厉害诶！不过可惜遇不到我，初中我把数学老师气的快哭了 hahhah

找份好工作，全家身体平平安安

给老头子买了瓶五粮液尝尝

难道不是把启动页的 Copyright @ 2019 改成 2020 吗(汪汪汪)

去招聘网站搜一下就好了，flutter 岗位需求很少，我之前的 ios 同事，用了两个月学了下 flutter，找到了一个 8k 的工作

@whwq2012 还有别你们这些那些的爱心人士，不是只有四条腿的才叫动物，假装进化，拼命想和动物有差

@whwq2012 请你看我的描述，一个手掌大的小奶狗，连路都不会走，眼睛都睁不开，你告诉我它自己怎么活的下去，我不管什么猪和鸡，我做事只求问心无愧，善始善终你放心，我在生活中不用键盘

已经抱回家了，给他喂点水喝，然后看能不能找到领养的

@optional 杭州余杭区西溪花苑