littlemcdull

@Al0rid4l 工作前 5 年的时候觉得 leader 很强，后面也换了工作，工作到 8 年的时候觉得自己也能当 leader 了，而且自我感觉比绝大部分的人都强，目前薪资对标 P7 ，曾经也在阿里工作过。

@foufoufm 说了半天还是我的疑问，这东西没法证伪，还是各安天命吧

@xiancai 这东西太玄学，没法证伪，有时候在想是不是只有创业才能知道自己的能力边界，认清自己到底几斤几两

@HelloWorld556 > “不管用户怎么骂都不会生气，能伺候好用户。”
这能力确实很强，我是做不到

@xaplux 完全同意你的观点，我也觉得下一份一定要找个 leader 的岗位。“另外不要有这种大 boss 比较看重我的错觉”说的也对，年前大 boss 还给我说今年一定会让我带人的，现在也没提了。

外行冒昧的问一句这东西合法合规么

猜测是西安，公司是京东，其实西安本来就很少机会，可以看下远程岗位

iOS 后台应用刷新和通知没啥关系吧，没记错的话后台 App 刷新英文术语是 background fetch，主要应用于新闻、杂志类的 App，因为这些 App 需要确保新闻、资讯的时效性，所以可以在后台不定期地从服务端拉取新闻数据，这样你打开 App 后就能及时地看到最新的新闻信息了。至于 App 什么时候在后台拉数据是不确定的，和你手机的网络、内存占有率等等环境有关，Apple 说的也很模糊，总之就是这个 feature 可以提高一些些体验但不太靠谱，没人会把重要业务放到这一块，所以你关了后没啥影响。

@leeuserb 所以公司是怎么考虑的，为啥要裁