yuriko

AirPods 和自家生态的组合使用的确爽，我之前耳机弄丢了借别人的用了一下子就出不来了

虽说比不过同档次的其他几家专业耳机，但也不算差太多，毕竟蓝牙耳机最重要的不就是用的爽嘛。要效果还是得有线

@iden #43 有个问题就是，在每个周末有事没事就要加班的地方，调休能不能用掉都是问题。我经常看到有人手上捏着上百小时的调休。
不过我那时是周末打卡自动计时，年底统一选择兑换奖金还是计入下年调休，大概是因为部门业绩比较好的关系？

我之前在手机部门，工资也不算高，出来直接 double。

我算了下，一般是三五年之后才能有质的飞跃，靠资历带来的分红和奖金才是重点。
所以更适合能力一般但愿意靠努力换收获的人，业务制度上也是偏向于靠人力加规范实现目标，而不追求个人发挥。

不过想想也挺牛逼的，毕竟要做到这个体量规模的管理，的确是绕不开这种问题。所以公司是好公司，但也不是适应于所有人。

其实对我没啥用
当初买的原因只是因为一直有戴表的习惯所以想拿来尝尝鲜
至今还在用一代实在卡的不行，考虑更新今年的新款了，新的冷屏确实解决了不少问题，毕竟对我来说这就是个表

有氧跑步的消耗很有限的……
所以不如把基础代谢练上去，所以我一般推荐 HIIT 之类的

另一方面，单纯控制饮食增加运动消耗，有一定的抑制反馈效果在基代上，可能会反过来降低基代，容易反弹。

想法很美好，实践起来简直……

提个事情……以前在华为的学习材料上见过，关于开源的定义。
所谓的开源，并不代表一定要把代码挂往上。
客户和你要，你寄一张光盘给他，这也叫开源。

emmmmmmmm

空降的 19 级，emmmmm，觉得不是很推荐